Compaen
Wat zeggen onze klanten
Visietraject
Nassauschool Training & Advies
Henry de Jong was snel beschikbaar om met ons als team een visietraject op te kunnen pakken. Hij heeft hier vooraf duidelijk vragen gesteld over de verwachtingen en ook hebben we vooraf samen het doel besproken van de dag. Ook een voordeel was dat Henry bekend was met PCM waar ons team ook goed in thuis is. We hebben een duidelijke opbrengst gerealiseerd in één dag op een heel plezierige manier en kunnen hiermee aan de slag om dit concept in onze beleidsvergadering als neer te leggen.
Interim IB
De Wegwijzer Anno Nu Schoolleider
Door het uitvallen van de IB’er kon Compaen binnen een week een interim-IB’er laten starten. Henry heeft professioneel en doortastend werkzaamheden opgepakt en soms doorgepakt.
Teamleider onderbouw
Onderwijs Directeur
Willeke heeft bij ons op De Marke het afgelopen half jaar een vervanging gedaan als Teamleider onderbouw. In de tijd dat ik met Willeke samen heb mogen werken voelde het als een collega die al langer bij ons werkt. De snelheid waarmee ze vanuit helikopterview situaties overziet, verbindingen legt tussen processen en informatie tot zich neemt is knap in een hele grote school en de (in verhouding) korte tijd op De Marke. Door Willeke haar aanwezigheid kon het werk doorgaan. Willeke heeft vanuit vertrouwen en verbinding samengewerkt met een team van ruim 15 medewerkers, heeft mede vormgegeven aan de scholing groep 1 t/m 3 voor volgend schooljaar en schuwt niet voor het stellen van de kritische vraag in het gesprek met de collega’s. Met haar gezelligheid en nuchtere houding was ze een mooie aanvulling op ons MT. Het was fijn met Willeke samen te werken.
Coaching leerkracht
Basisonderwijs Leerkracht
Interim IB’er
De Branding Swifterbant Interim IB'er basisschool
Het afgelopen jaar hebben we mogen werken met Willeke Bos. Een ijzersterke intern begeleider die weet hoe ze teamleden kan meenemen in het proces van de HGW cyclus en daarnaast staat voor de kinderen die wat extra’s nodig hebben. Ze was snel thuis in de instanties die beschikbaar zijn voor passend onderwijs en ze was voor mij als directeur een fijne gesprekspartner. We hadden aan een half woord genoeg en vulden elkaar aan waar nodig.
Directeur basisschool ‘De Branding’
Coaching leerkracht
Basisonderwijs Leerkracht
Beoordelingstraject
Stichting Drieslag Onderwijs en Kinderopvang
Compaen Groep heeft op ons verzoek een beoordelingstraject met een van onze medewerkers doorlopen. We zijn tevreden met de fijne manier van samenwerken, de expertise en de persoonlijke benadering.
Interim teamleider
Obadjaschool (S)BO cluster 4 Teamleider
In onze samenwerking als teamleiders was het organisatietalent, de vasthoudendheid en de humor van Jan Kees heel waardevol! Jan Kees weet deze vaardigheden te combineren met een open en belangstellende houding.
Jan Kees is een prettig persoon om mee samen te werken. Hij is daadkrachtig en besluitvaardig als leidinggevende. Als persoon is hij zichtbaar voor het team, betrokken op de collega’s en geeft hij leiding vanuit zijn identiteit in wie hij is en wil zijn als christen in deze maatschappij. Als interim-teamleider is hij ook flexibel en heeft hij ook verschillende taken binnen onze organisatie op gepakt, ook richting het inspectiebezoek wat dit jaar op de rol stond. Aanbevolen!
Coaching
Basisonderwijs Leerkracht/MT-lid
In turbulente tijden heeft Marianne op een laagdrempelige manier helderheid weten te scheppen. Door gesprekken en zelfinzicht heeft zij mij geholpen om mijn eigen valkuilen en krachten te ontdekken. Door de team- en individuele training PCM heeft zij mij mijn rol laten zien en laten begrijpen. Ik ben haar dankbaar voor de bagage die zij mij gegeven heeft.
Tweedaagse PCM-training
Hoornbeeck College SORG/ICT-T/ICT-T
Terugblikkend op de afgelopen twee dagen, kan ik niet anders concluderen dat het twee waardevolle dagen waren.
Uiteraard hebben wij elkaar daarvoor nodig gehad, maar de manier waarop jij de persoonlijkheidstypes concreet maakte, was voortreffelijk. Ik kan dus terugkijken op twee mooie leerzame dagen. Dankjewel!!!!!
En nu mijn best doen om in de praktijk de verschillende kleuren op de juiste manier te plaatsen en gestalte te geven.
Gerda Hartemink
De Regenboog Oldebroek Interim - directeur
De 8 maanden dat Henry bij ons werkzaam was als interim-directeur zijn voorbijgevlogen. Zijn bevlogenheid zorgde er vanaf het begin van de samenwerking voor dat er een open sfeer was om dingen te bespreken. Henry was verrassend snel onderdeel van het team, maar liet ons zeker kritisch nadenken over het onderwijs dat we samen vormgeven. Hij hielp ons bij het uitdenken en neerzetten van een duidelijkere structuur op school en soms meer te kijken met een ‘zakelijk perspectief’. Dit alles ging vergezeld met een goede dosis humor. Ook heeft hij de vorderingen bij de bouw van onze nieuwe school goed begeleid en aangestuurd. Met zijn snelheid van werken hebben we veel stappen gezet in de afgelopen maanden, maar heeft ons bovenal inzicht gegeven in onze eigen betrokkenheid en verantwoordelijkheid. Wat voor ons ook erg belangrijk was is dat voor hem de identiteit van onze school het uitgangspunt is. We zijn blij dat God hem en zijn talenten heeft gebruikt om het onderwijs op onze school te verbeteren.
Teamleider Gerald Harbers
Interim - IB'er Obadjaschool SO cluster 3
Willeke is verbindend en besluitvaardig en is in staat om teamleden in hun kracht te zetten waarbij ze regie geeft aan de collega’s waar dat kan en het voortouw neemt als het nodig is. Binnen korte tijd had ze zich in de dossiers met betrekking tot leerlingenzorg ingelezen en acteerde ze als intern begeleider in en buiten school.
De samenwerking was prettig doordat Willeke initiatief nam en ondertussen afstemde met de verschillende partijen. Daarnaast was ze goed in staat om te spiegelen en daarmee feedback te geven om het proces, de persoon of de school verder te helpen in gedrag danwel denken.
Behalve leerlingenzorg pakte Willeke het kwaliteitszorgsysteem op, voerde ze lesopbrengst gesprekken en formuleerde ze vanuit de helicopterview school of bouwbrede acties ter verbetering van het onderwijs en zette deze planmatig weg.
Qua communicatie en dossiervorming was Willeke zorgvuldig en volgens de teamleden was ze present op haar werkdagen en was ze goed te vinden voor hulpvragen of daarbuiten. In het kader van schoolontwikkeling droeg Willeke haar steen bij door bepaalde thema’s voor het voetlicht te brengen en kennis te delen.
Esther, managementassistent regio Kampen
PCM-basistraining
Pcm Training, wat houd het in? Wat kunnen we verwachten? Vooraf een vragenlijst ingevuld, dus we hebben al wel wat gespeculeerd over wat komen gaat. Bij sommigen was er spanning, bij anderen overvolle agenda’s maar ook heerste er nieuwsgierigheid. Samen met de laatst bijgekomen collega’s op pad.
Paul van Lummel, aangenaam! Daar zitten we dan in de kring. De 6 persoonlijkheidstypes krijgen we uitgelegd. Dan het grote moment de uitslag…wie ben je nu eigenlijk.
Herkenning, ontdekking, verbazing, stiekem gegrinnik.. We gaan er mee aan de slag dmv rollenspellen, theorie. Goed om te leren waarom een ander werkt zoals hij werkt. En waarom dat bij je collega juist averechts. Begrip groeit. Band tussen collega’s groeit!
Ik kijk uit naar het terug koppelings moment met alle collega’s. Zodat je ook hen nog beter leert kennen. En weet hoe hun brein werkt en denkt. Gestructureerd of juist creatief, of meimeren ze liever in gedachten…